比亚迪工厂做普工待遇怎么样

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2021-12-23 19:30

比亚迪成立于1995年2月,经过24年的高速发展,已由成立之初的20人壮大到今天的24万人,并在全球设立30多个工业园,实现全球六大洲的战略布局,在国内,比亚迪拥有长沙,西安等多个生产基地。

可以说比亚迪是一家非常有名气的大,因此很多人都想去比亚迪工作,而且认为从比亚迪工作后再跳槽,工资也会涨不少,至少可以忽悠一部分人。

培训机会也很多,很能锻炼人。工作量跟别的比起来,比亚迪真的是“养老院”。大,什么事都比较正规,按国家法律法规办事,后勤保障,工作环境,工作氛围不错,人际关系也比较融洽,领导一般也没什么架子,毕竟每年走的人太多了,说不定都是过客,很多东西也没必要。

压力小,天塌了有上面的顶着,各种资源比较多,搞开发什么的,工作要求比较低,反正牛逼的人也很多都走了。适合养老类型的。比亚迪技术还是有,岗位好的话,可以学东西。

据了解比亚迪的吃住不错,吃饭有150元餐补,消费低,一个月吃饭花销在200-300元左右,加上补助,吃饭花不了多少的,而且住宿是免费的,水电均摊,一个宿舍有10个床位,但是一般是只住八个人,剩下两个位置放行李,有夫妻房、单人间,只不过单人间可能需要级别够格才能申请,不扣社保。

6、部门分的好多,流程很健全。培训机会也很多,很能锻炼人。工作量跟别的比起来,比亚迪真的是“养老院”。

7、比亚迪是集设计研发、生产、销售于一体的,那么自然而然岗位类型也就非常多样化了,研发设计属于技术型事业部,技术人才工资普遍会比职能人员的工资较高,生产型岗位也分流水线、管理、技术三大类岗位,薪资待遇方面,技术>管理>流水线操作工,销售型岗位薪水构成为底薪+提成,所以,比亚迪厂的待遇怎么样,首先得看你在什么类型的岗位,身居何职,比亚迪的人事会根据你所在的岗位和职务再定级定薪。

8、另外,比亚迪的产业分布比较广,分为汽车、电子、电池、轨道交通等多个领域的产业,每个产业群以及每个事业部都是核算成本,每个事业部的薪水也会有所差别,再加上比亚迪内部有升级加薪制度,如不是对有重大贡献破格跳级晋升的话,是需要根据事业部/部门业绩给出晋升或加薪额度,然后部门领导再根据大家平时的工作业绩综合考量每个人的晋升或加薪,所以,比亚迪的待遇不能一概而论哦。

9、比亚迪的薪资方面不错,吃住餐补等福利也比较好。消费低,一个月吃饭花销在200-300元左右,加上补助,吃饭花不了多少的,而且住宿是免费的水电均摊,一个宿舍有10个床位,但是一般是只住八个人,剩下两个位置放行李,有夫妻房、单人间,只不过单人间可能需要级别够格才能申请。

10、在深圳比亚迪,能拿到5000多的工资已经很不错了,一般的工厂工资大概在4000左右。大家也知道,深圳比亚迪是一家大型的企业,无论是福利制度还是工资待遇,都可以说在深圳遥遥领先。

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